Interviewtipps

Interviewtipps

Gratulation, Sie haben den ersten Schritt im Bewerbungsprozess erfolgreich absolviert!

Wenn wir Sie zu einem Interview einladen, freuen wir uns, wenn Sie folgende Punkte beachten:

  • Wir schätzen eine professionelle Vorbereitung! Nehmen Sie sich Zeit, um Informationen über Vifor Consumer Health zu sammeln. Je mehr Sie über uns wissen, desto aufschlussreicher verläuft das Vorstellungsgespräch für Sie.
  • Seien Sie pünktlich! Wir bestätigen Ihnen den Termin immer schriftlich mit Zeit, Ort, Ansprechpersonen und unseren Kontaktdaten. Beachten Sie, dass die Parkplätze bei uns limitiert sind (Anfahrtspläne). Sollten Sie sich verspäten, geben Sie Ihrem HR-Kontakt Bescheid, damit wir uns entsprechend organisieren können.
  • Stellen Sie Fragen! Notieren Sie sich Ihre Fragen im Voraus und fragen Sie nach, wenn Sie etwas nicht verstanden haben.
  • Bleiben Sie sich selbst! In einem Vorstellungsgespräch geht es immer auch darum, sich gut darzustellen. Weil wir aber langfristig zusammenarbeiten möchten, ist es wichtig, dass beide Seiten offen über Möglichkeiten und Chancen, aber auch Einschränkungen sprechen und sich möglichst gut kennenlernen.

Auch wir sind bestrebt, Ihnen einen möglichst authentischen Eindruck zu geben. Wir freuen uns über positive Rückmeldungen oder Kritik zum Rekrutierungsprozess und sind bestrebt, diesen stetig zu verbessern! Ihr HR-Kontakt freut sich über Ihr Feedback.

Kontakt

Vifor Consumer Health AG

Human Resources
Route de Moncor 10
Postfach
CH-1752 Villars-sur-Glâne 1

Tel:
+41 58 851 61 11
Fax:
+41 58 851 60 50

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